| Charles-Henri Besseyre des Horts, titulaire de deux doctorats (Université d’Aix-Marseille et Université de Californie à Los Angeles), est Professeur émérite à HEC Paris. Il est past-Président de l’AGRH (Association francophone des universitaires en RH, 1000 membres, 20 pays francophones). Il a été, entre septembre 2003 et septembre 2008, directeur de la chaire de recherche HEC-Toshiba « Nomadisme et technologie mobile » et entre septembre 2012 et juillet 2015, directeur de la chaire de recherche HEC-Webhelp « Capital humain et performance ». Il a enseigné pendant près de 30 ans dans tous les programmes HEC : HEC MS en gestion (Grande École), HEC MBA, HEC Doctorat, HEC Executive Programs. Il a créé le MS HEC Exed Management Stratégique RH qu’il a dirigé pendant 15 ans.
Ses travaux de recherche portent sur la gestion du changement des entreprises et des organisations en relation avec la révolution numérique, les relations entre le capital humain et la performance des entreprises. Il a publié de nombreux articles dont 73 chroniques dans l’hebdomadaire « Entreprise & Carrières» depuis mars 2020 et plus de 25 livres, dont certains des plus récents en tant que coauteur de : « l’IA au service des RH » (Dunod, septembre 2020), « Le Management par la Confiance » (Eyrolles, septembre 2020), « Travail & Organisation Hybride » (MA Editions, Avril 2021), « Le Sens, ADN de l’Entreprise Responsable », (Diateino, juin 2021), « Les nouvelles organisations hybrides » (MA Editions, Mai 2022), « L’ingénierie des Libertés », (Vuibert, Septembre 2022) . Il a participé et participe encore activement à des activités internationales de conseil et de formation dans plus de 30 pays d’Europe, d’Asie et d’Afrique. Il est, à temps partiel, Directeur des Relations Entreprises de la FNEGE (Fondation Nationale Française pour la Formation à la Gestion) et membre du Conseil Scientifique de l’ANVIE (Organisme de réflexion et formation réunissant des grandes entreprises et des chercheurs en sciences sociales). |
