Présentation Cabinet de conseil & d’ingénierie stratégique en politique handicap
💛 La Stratégie de la Valeur H d’Handiref H comme Handicap. H comme Humaine. Nous considérons que le handicap n’est pas un sujet périphérique RH. C’est un révélateur de maturité organisationnelle et un levier de transformation des systèmes de travail. La Valeur H, c’est transformer une obligation légale en avantage stratégique et humain.
Notre conviction : 👉 Le handicap n’est pas un sujet périphérique. 👉 C’est un levier de performance RH, de RSE & QVT et de responsabilité sociétale. HandiRef agit à la croisée du cadre légal, des enjeux humains et de l’ingénierie du design universel et de la pédagogique inclusive.
On ne fait pas de “one shot”. On installe des systèmes durables.
Notre approche suit une logique progressive : 1. Comprendre le cadre (lois, OETH, responsabilités) 2. Changer le regard (représentations, stéréotypes, culture d’entreprise) 3. Structurer la stratégie (pilotage, indicateurs, gouvernance) 4. Agir concrètement (recrutement, maintien, aménagements) 5. Ancrer durablement (culture inclusive, performance collective)
Produits présentés 🎯 2️⃣ Les produits & services proposés 🔹 Conseil & stratégie : Diagnostic de maturité handicap / Handi Spring / Audit OETH et analyse des contributions / Structuration d’une politique handicap / élaboration de feuille de route stratégique / Pilotage RSE & performance inclusive 🔹 Formations professionnelles : Référent Handicap/ Politique Handicap / Co-conception pour tous / Concevoir des formations accessibles (Design universel, FALC, accessibilité pédagogique) / Recrutement & maintien en emploi des travailleurs handicapés / Formation des managers • Sensibilisation des collaborateurs / Bootcamp 🔹 Accompagnement opérationnel : Appui au traitement de situations individuelles / Appui aux démarches RQTH / Permanences handicap en entreprise / Animation de SEEPH, DuoDay, événements inclusion
|